معاون وزير نفت:
با وجود تحريم‌ها مشتريان بالقوه نفت ايران افزايش يافت
اميرحسين زماني‌نيا، معاون وزير نفت در امور بين‌الملل و بازرگاني در گفت‌وگو با شبكه اطلاع‌رساني نفت و انرژي (شانا) گفته است كه مشتريان معاف از تحريم ايران از سقف خريدي كه امريكا تعيين كرده، تخطي نمي‌كنند. به گفته او، «فشار و نفوذ مالي امريكا به حدي است كه چين، هند، ژاپن، كره جنوبي و بقيه كشورهايي كه براي واردات نفت ايران از امريكا معافيت گرفته‌اند، حاضر نيستند يك بشكه بيشتر از معافيتي كه گرفته‌اند از ايران نفت خريداري كنند.» با اين وجود، زماني‌نيا گفته «با وجود فشار امريكا»، «مشتريان بالقوه» نفت ايران به خاطر «به دليل رقابتي بودن بازار و حرص و طمع براي سودآوري بيشتر» رو به افزايش هستند. معاون وزير نفت مشخص نكرد كه ميزان فروش نفت ايران چقدر است و مشتريان بالقوه نفت ايران چه كساني هستند. تحريم‌هاي لغو شده امريكا عليه ايران از دوشنبه پنجم نوامبر بار ديگر عملي شد. دونالد ترامپ، رييس‌جمهوري امريكا با لغو برنامه جامع اقدام مشترك (برجام) اعلام كرده بود كه قصد دارد صادرات نفت ايران را به صفر برساند. اما در نهايت امريكا با هشت كشور توافق كرد كه به واردات نفت از ايران در مدت محدودي ادامه دهند. زماني‌نيا درباره برجام گفت كه اين قرارداد ۱۷ ماه فرصت و حمايت جامعه جهاني را فراهم كرد اما ايران فرصت آن را از دست داد و « اگر ايران در فرصت به دست آمده به جاي يك قرارداد بين‌المللي، چند قرارداد بين‌المللي را به ثمر رسانده بود آقاي ترامپ بي‌شك در بازگشت تحريم‌ها با احتياط بيشتري عمل مي‌كرد.»
تبليغات ٢٠٠ ميلياردي اپراتورها در تلويزيون!
در حالي اپراتورها هزينه بسته‌هاي اينترنتي خود را تا ۱۲ درصد افزايش داده‌اند كه به گفته وزير ارتباطات سالانه ۲۰۰ ميليارد تومان از جيب مردم هزينه تبليغات تلويزيوني پرداخت مي‌كنند.
وزير ارتباطات در توييتر خود نوشت:
صرفا هزينه تبليغات تلويزيوني امسال اپراتورها 200ميليارد تومان گزارش شده است. بماند كه صرفه‌جويي از محل به اشتراك‌گذاري منابع اپراتورها با يكديگر نيز قابل توجه است.
الزام كاهش ساعت كار زنان داراي شرايط خاص
مديركل حقوقي وزارت كار با اشاره به تصريح قانون كاهش ساعت كار بانوان شاغل داراي شرايط خاص به اجراي قانون براي بانوان قرارداد رسمي، پيماني و قراردادي گفت: كارفرمايان ملزم به اجراي اين قانون هستند. عليرضا ولي‌پور درباره اجراي سليقه‌اي قانون «كاهش ساعت كار بانوان شاغل داراي شرايط خاص» توسط برخي دستگاه‌ها و كارفرمايان گفت: طبق ماده واحده اين قانون، كاهش ساعت كار، مشمول تمام بانوان شاغل با انواع قراردادهاي «رسمي»، «پيماني» و «قراردادي» مي‌شود و اجراي اين قانون براي تمام كارفرمايان و صاحبان مشاغل لازم‌الاجرا است. وي همچنين با اشاره به تكليف شركت‌هاي پيمانكاري به اجراي قانون كاهش ساعت كار براي بانوان شاغل داراي شرايط خاص، تاكيد كرد: علاوه بر مشمولان قانون كار، نيروي كار برخي شركت‌ها و سازمان‌هاي دولتي مانند بانك‌ها و نيروهاي مسلح نيز از طريق شركت‌هاي پيمانكاري مشغول به فعاليت هستند كه طبق قانون پيمانكاران نيز مكلف به اجراي اين قانون براي بانوان مشمول هستند. مديركل حقوقي وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعي با تاكيد بر اينكه نيروهاي رسمي، پيماني و قراردادي تقريبا شامل همه كاركنان اعم از دولتي و خصوصي مي‌شوند، افزود: بر اساس قانون مذكور مصوب شهريورماه سال ۹۵ مجلس شوراي اسلامي، بانوان شاغل در صورت داشتن يكي از شروط اعلام شده در قانون مي‌توانند از كاهش ساعت كار بهره‌مند شود.
وي افزود: «بانوان شاغل داراي معلوليت شديد»، «فرزند زير۶ سال تمام»، «همسر يا فرزند معلول شديد»، «مبتلا به بيماري صعب‌العلاج» يا «زنان سرپرست خانوار شاغل» پنج شرط در نظر گرفته شده در قانون براي بهره‌مندي از كاهش ساعت كار است كه ساعت كار اين شاغلان از ۴۴ساعت در هفته به ۳۶ ساعت در هفته بايد كاهش يابد.