نرخ افسردگي در نيروي انتظامي كمتر از نرخ آن در سطح جامعه است
ايرنا| معاون بهداشت، درمان و امداد ناجا گفت: آمارهاي ما نشان مي‌دهد نرخ افسردگي در نيروي انتظامي كمتر از نرخ آن در سطح جامعه است. سردار سيدمحمدرضا سيداحمديان در نشست خبري كه در آستانه نخستين همايش پليس، روانشناسي و مشاوره برگزار شد با بيان اينكه تاريخ برگزاري همايش روز هفتم و هشتم بهمن ماه است، افزود: داشتن سلامت روان از شروط استخدامي در نيروي انتظامي است و در واقع كسي كه مي‌خواهد وارد ناجا شود تحت تست‌هاي شخصيتي قرار مي‌گيرد و در صورتي كه نمره لازم را كسب نكند امكان استخدامش وجود ندارد. احمديان با اشاره به تست‌هايي كه از متقاضيان استخدام در نيروي انتظامي اخذ مي‌شود، گفت: وقتي يك نفر بخواهد وارد مجموعه پليس شود و به استخدام اين نيرو در بيايد بايد سلامت روان داشته باشد و ما نيز بايد شرايطي را فراهم كنيم كه اين سلامت روان در طول خدمت حفظ شده و هنگام بازنشستگي نيز ادامه داشته باشد. وي گفت: آمارهاي ما نشان مي‌دهد كه نرخ افسردگي در نيروي انتظامي كمتر از نرخ آن در سطح جامعه است البته يكي از دلايل آن پايش‌هايي است كه در بدو ورود به ناجا صورت مي‌گيرد. به گفته معاون بهداشت، درمان و امداد ناجا، با وجود پراسترس بودن مشاغل پليس خوشبختانه وضعيت افسردگي در آن بهتر از سطح جامعه است البته مواردي هم در آن وجود داشته است. وي درباره خانواده‌هاي پرسنل پليس و نرخ افسردگي در بين آنها نيز گفت: درباره خانواده‌هاي پليس مطالعه آماري انجام نداده‌ايم اما به اين افراد نيز خدمات ارايه خواهد شد.